沖縄での世代交代の事業承継について考えてみた・・・！

・令和元年・・・！

・・・

・事業承継が必要な会社さんが多い・・・！

・・・

・親子の場合やそこで働く社員さんの場合がある・・・！

・・・

・今回の方は、社員さんが引き継ぐ話・・・！

・先日、それに関わる引継ぎの書類の作成について相談があった・・・！

・・・

・次期社長さん・・・！

・引き継ぎの契約書を持ってきた・・・！

・既存の工場の機材一式購入費、数百万円の書面・・・！

・・・

・それ以外は無いw・・・！

・・・

・個人事業者にありがちな、あとは全て口約束w・・・！

・・・

・そこでその口約束の大枠を伺った・・・！

・・・

・「次期社長さん！今、伺った話の内容全て書面にして！」・・・！

・・・

・「現社長に承諾をもらう必要がありますよ」・・・！

・・・

・その話の中にも登場してきた事業承継内容・・・！

・・・

・引き継ぐ事になった背景とその理由・・・！

・引き継ぐ事の目的・・・！

・引き継いだ後の目標・・・！

・・・を明確にする事と・・・！

・・・

・以下の４つの承継・・・！

・・・

・人（自社の人材や取引先の人）の承継・・・！

・物（不動産・建物・機材等）の承継・・・！

・金（現金・借金・その他負債）の承継・・・！

・・・赤字で借金があるともちろん誰も引き継がない・・・！

・そして情報（社内の機密情報と取引に関わる契約書等）の承継・・・！

・どれが抜け落ちてもいけない・・・！

・どの深さまで承継できるかが深刻な課題だ・・・！

・・・

・だからきちんとした承継を行うには・・・！

・最低3年以上かける、実際数年かかるかもしれない・・・！

・・・

・このバトンタッチの期間が、会社・社員・お客様の・・・！

・運命を左右する・・・！

・・・

・事業承継、時間も労力もかかる・・・！

・・・

・一筋縄ではいかない、昨今の問題になっている・・・！

・・・！